Memur ikramiyesiyle ilgili yasa teklifi Meclis’e sunuldu. Düzenleme kabul edilirse memurlar haziran ve aralık aylarında asgari ücret tutarında ikramiye alacak.
İkramiye Tutarı ve Ödeme Dönemleri
Meclis’e sunulan yasa teklifine göre devlet memurlarına yılda iki kez tatil ikramiyesi verilmesi öngörülüyor. Her bir ikramiye, ödeme tarihindeki net asgari ücret tutarında olacak. Düzenleme hayata geçerse memurlar haziran ve aralık aylarında ek ödeme alacak. Bu uygulama, çalışanların gelirlerinde doğrudan artış sağlayacak ve ikramiye tutarı asgari ücrete endeksli olduğu için her yıl ekonomik koşullara göre otomatik olarak güncellenecek.
Hangi Memurlar Yararlanacak?
Teklifte, Devlet Memurları Kanunu’na tabi tüm kamu görevlilerinin ikramiye kapsamına alınması öngörülüyor. Bakanlıklarda, bağlı kurumlarda görev yapan memurlar, öğretmenler, sağlık çalışanları, mühendisler, idari personel ve diğer tüm devlet memurları bu ödemeden yararlanabilecek. Görev unvanı, derece veya kadro ayrımı yapılmadan tüm kamu çalışanları yılda iki kez asgari ücret tutarında ikramiye alma hakkına sahip olacak.
İkramiyelerin Vergi ve Kesinti Durumu
Yasa teklifinde ikramiyelerin vergi ve yasal kesintilere tabi olmayacağı, haczedilemeyeceği ve prime esas kazanca dahil edilmeyeceği belirtiliyor. Bu düzenleme sayesinde memurlar ikramiyeyi net tutar üzerinden eksiksiz şekilde alabilecek. İkramiye, maaş dışında sosyal destek niteliğinde değerlendirilecek.
Tatil İkramiyesi Düzenlemesi
Teklifte ödemelerin tatil ikramiyesi adı altında yapılacağı ifade ediliyor. Haziran ve aralık aylarında ödenecek ikramiyeler, memurların yaz ve kış dönemlerinde ek maddi destek sağlamasına yönelik planlandı. Bu destek, tatil, dinlenme ve sosyal ihtiyaçların karşılanmasına katkı sunmayı amaçlıyor.
Yasa teklifinin gerekçesinde, memurların kamu hizmetlerinin kesintisiz yürütülmesi için büyük fedakârlıklar yaptığına dikkat çekiliyor. Artan enflasyon ve yaşam maliyetleri nedeniyle kamu çalışanlarının tatil ve dinlenme imkânlarının azaldığı vurgulanıyor. Anayasa’nın 50. maddesine atıf yapılarak dinlenme hakkının yalnızca izinle değil, ekonomik desteklerle de güçlendirilmesi gerektiği ifade ediliyor.
Memur ikramiyesi düzenlemesi CHP Adana Milletvekili Ayhan Barut tarafından Meclis’e sunuldu. Teklif ilgili komisyonlara sevk edildi ve yasalaşma süreci başladı. Kabul edilmesi halinde uygulamaya ilişkin usul ve esaslar Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından belirlenecek. Ödeme takvimi ve teknik detaylar bu düzenlemeyle netleşecek. Düzenleme hayata geçtiğinde memurlar yılda iki kez asgari ücret tutarında ikramiye alma hakkına sahip olacak.
